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二级学院(系)目标责任管理与绩效考核专项办法宣讲暨动员会召开

2018年6月29日,中专(系)目标责任管理与绩效考核专项办法在学术交流中心举行。白花和学校党委副书记沙爱民出席了会议。会议由人事部主任许继庄主持。沙爱民副书记在致辞中指出,学校中专(系)客观责任管理和绩效考核的特殊方法是在征求意见和建议的基础上,凝聚全校教师的智慧。由各类人员组成,经过多轮的讨论、修改和改进,制定并完成。这次会议不仅是一次讲座和动员会,也是一次正式会议。旨在进一步加强对中等学校特殊方法的熟悉和理解,确保2018年目标责任管理和绩效考核的正式实施。

他强调,中等院校(系)目标责任管理和绩效考核的特殊方法是一种全新的制度,实现了我校教师和员工绩效考核的跨越式发展。根据学校事业发展的需要,结合校长的长远发展和“双一流”建设的需要,制定本办法。这种特殊方法的指标体系是根据我校现状设计的最基本的评价要求。它还考虑了增量与存量之间的平衡、高校与部门之间的差异以及在学科建设中核心指标的突出。今后,学校将不断修订实施过程中存在的突出问题。很完美。希望各学院(系)统一思想,在思想观念上与学校保持高度一致,达成共识,形成社区,进一步完善和修订本单位目标责任管理和绩效考核实施细则,并做好工作。

积极推进中等院校(系)目标责任管理和绩效考核工作,推进我校目标责任管理和绩效考核工作,“十三五”规划的实施将加快我校目标责任管理和绩效考核的步伐。“双一流”建设,提高我校管理科学水平,进一步调动各学院(系)及全体员工的积极性和创造性,做出努力和贡献。目标责任管理和绩效考核的具体方法,引导部门对具体方法进行解释和解释,并回答了学员提出的问题。发展规划部、教务部、研究生院、科技部、社会科学部、人事部,以及中专各系主要负责人和各系主任参加了会议。

惯性导航与制导。会议地点(回顾:李先峰网络编辑:王娟)。。